Paie
Explorez notre section « Bulletins de paie » pour une compréhension approfondie et une gestion efficace des bulletins de paie dans votre entreprise. Trouvez des conseils détaillés sur leur création, lecture et analyse, couvrant tout de la législation actuelle aux meilleures pratiques pour optimiser le processus de paie. Que vous soyez gestionnaire de paie, dirigeant d’entreprise ou professionnel des ressources humaines, nos ressources vous fournissent les outils nécessaires pour garantir la précision et la conformité des bulletins de paie. Simplifiez votre gestion de la paie et améliorez la satisfaction de vos employés avec notre contenu spécialisé.
Que faire en cas d’erreur sur la fiche de paie d’un salarié : cas du trop payé ou du pas assez payé
28 août 2023
Des erreurs sur les fiches de paie peuvent survenir à tout moment et il est donc important de savoir les corriger, les gérer car elles peuvent avoir des conséquences négatives. Voici les cas du trop ou pas assez payé sur la fiche de paie, avec les actions concrètes à suivre. […]
Le bulletin de paie: détails
28 août 2023
En juillet 2023 et selon l'arrêté du 31 janvier 2023 paru au Journal officiel du 7 février 2023, le bulletin de paie change avec une nouvelle rubrique: le montant net social. Vérifions tout d'abord toutes les informations qui doivent être présentes sur une fiche de paie (avec le modèle établi […]
Fiche de paie pour apprenti
28 août 2023
Une fiche de paie pour un apprenti a des spécificités par rapport à une fiche de paie pour un employé "normal". Il est mieux de les connaître pour éviter des erreurs qui peuvent avoir un effet domino sur la conformité de la Paie de la société (N'hésitez pas à nous […]
Tout sur la DSN, la Déclaration Sociale Nominative
3 août 2023
La Déclaration Sociale Nominative (DSN) a été présentée lors de sa création comme une mesure majeure de simplification administrative pour les entreprises. Elle a été mise en place par la loi de simplification du droit et d'allègement des démarches administratives du 22 mars 2012. Son objectif est de remplacer la […]
Le mi-temps thérapeutique et ses difficultés en ce qui concerne la paie
21 juillet 2023
Le mi-temps thérapeutique, également connu sous le nom de temps partiel thérapeutique, est une mesure permettant à un employé de reprendre son travail à temps partiel après une période d'absence due à une maladie ou un accident. Le mi-temps thérapeutique a été mis en place pour faciliter le retour à […]
Comment prendre connaissance d’une décision de jurisprudence ?
28 juin 2023
Les décisions de justice, les arrêts de la Cour de cassation en particulier, peuvent être une source importante de droits pour les salariés. Bien que les situations concrètes ne soient jamais tout à fait identiques, il est intéressant, si un litige survient avec votre employeur, de savoir si un cas […]
Le Montant Net Social
28 juin 2023
À partir du 1er juillet 2023, il sera obligatoire d’inclure une ligne supplémentaire spécifique dans les bulletins de salaire afin de présenter le montant net social.
La Contribution d’Équilibre Générale (CEG)
4 septembre 2019
La Contribution d’Équilibre Générale (CEG) est une cotisation obligatoire à la charge conjointe des employeurs et des salariés, mise en place suite à la fusion des régimes de retraite complémentaire AGIRC et ARRCO en 2019. Elle remplace les anciennes cotisations AGFF et GMP, visant à compenser les charges financières liées […]