DSN
La catégorie DSN (déclaration sociale nominative) de notre site est votre ressource incontournable pour tout savoir sur la DSN, un dispositif crucial pour la transmission unifiée et simplifiée des données sociales des entreprises. En parcourant nos articles, vous découvrirez des guides complets, des conseils pratiques et des mises à jour régulières qui vous aideront à maîtriser le processus de déclaration, à optimiser votre gestion sociale et à rester conforme aux dernières réglementations. que vous soyez un expert-comptable, un gestionnaire de paie ou un entrepreneur, notre contenu est conçu pour vous fournir les informations les plus précises et actuelles sur la DSN.
Checklist : 15 points à contrôler sur votre DSN pour vos avantages salariés
22 avril 2025
Voici 15 points à contrôler sur votre DSN, en ce qui concerne vos avantages salariés. (suite…)
Les risques de non-conformité DSN en 2025 : focus sur les nouvelles attentes en matière d’avantages salariés
22 avril 2025
La déclaration sociale nominative (DSN) s’impose comme la seule source d’information utilisée par l’Urssaf pour contrôler les exonérations, les avantages en nature, et le respect des plafonds sociaux. Et depuis janvier 2025, les exigences se sont durcies. L’Urssaf croise désormais en temps réel les données DSN avec les plateformes d’avantages, […]
Revaloriser les avantages salariés sans alourdir la masse salariale : ce que permet vraiment la DSN
22 avril 2025
Augmenter les salaires reste coûteux pour l’entreprise : cotisations, impact sur les grilles internes, effet cliquet. Pourtant, les salariés attendent des signes concrets d’amélioration de leur quotidien. La solution ? Miser sur des avantages sociaux exonérés de charges, fiscalement optimisés, et déclarés proprement dans la DSN. Encore faut-il que ces […]
DSN et politique sociale : comment un audit peut valoriser vos avantages salariés et réduire vos risques
22 avril 2025
De nombreuses entreprises investissent dans une politique sociale ambitieuse : titres-restaurant, forfait mobilités durables, mutuelle optimisée, crèche interentreprises, chèques cadeaux… Pourtant, une partie de ces efforts est invisible pour l’Urssaf, le salarié… et parfois même pour la direction elle-même. La raison ? Une DSN mal renseignée, incomplète ou incohérente, qui […]
DSN de substitution
9 avril 2025
Depuis sa généralisation en 2017, la déclaration sociale nominative (DSN) a été vantée comme un progrès majeur dans la simplification des démarches sociales des entreprises. Dans les faits, les équipes RH peinent encore à naviguer dans une jungle d’erreurs techniques, de retours correctifs et de contrôles croisés entre organismes. Dès […]
La DSN ne bloque pas vos erreurs : pourquoi l’administration ne vous avertira pas… et comment l’anticiper
25 mars 2025
La Déclaration Sociale Nominative (DSN) a été « vendue » comme une simplification administrative. Une transmission unique, dématérialisée, automatique. La réalité est toute autre. Derrière l’apparente fluidité, c’est un dispositif brutal : il repose intégralement sur la responsabilité du déclarant. Et l’administration a finalement construit un système où son silence vaut approbation […]
Les comptes rendus métiers (CRM) de la DSN
25 mars 2025
Chaque mois, des milliers d’entreprises transmettent leur déclaration sociale nominative (DSN) sans vraiment prêter attention aux retours que leur adresse l’administration. Pourtant, au cœur de ce processus, un dispositif discret mais décisif conditionne le bon traitement des données : les comptes rendus métiers (CRM). Ignorer leur contenu ou ne pas […]
Pourquoi vos collaborateurs ignorent leurs avantages ? Une DSN incomplète peut en être la cause
22 mars 2025
Vous offrez beaucoup, mais vos salariés le savent-ils vraiment ? Titres-restaurant, mobilité durable, mutuelle premium, crèche interentreprises, indemnités télétravail… Beaucoup d’entreprises offrent des avantages sans que les salariés en aient conscience. Et la cause est souvent simple : une DSN incomplète ou mal structurée, qui empêche ces avantages d’apparaître dans […]
DSN et package salarial : ce que les RH doivent expliquer à leur DAF
22 mars 2025
La DSN, un sujet RH… mais aussi financier Dans de nombreuses entreprises, la DSN reste considérée comme un sujet purement technique ou réglementaire. Or, elle constitue le socle déclaratif de toute la politique sociale. Pour les RH, c’est un levier d’engagement et de fidélisation. Pour la direction financière, c’est un […]
Pourquoi votre politique d’avantages peut être inutilisable… si elle n’est pas correctement déclarée en DSN
22 mars 2025
Offrir des avantages à ses salariés – titres-restaurant, indemnités de télétravail, forfait mobilités durables, chèques cadeaux, mutuelle premium – est une stratégie RH payante… à condition que tout soit correctement déclaré dans la DSN. Sinon ? L’avantage devient invisible, inutilisable, parfois même illégal. Et tout l’investissement social est perdu dans […]